|
وعبّر سعادة مدير عام الهيئة في
بداية اللقاء عن الشكر والتقدير
لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان
بن محمد القاسمي عضو المجلس
الأعلى حاكم الشارقة على مكرمته
الغالية بزيادة رواتب العاملين في
إمارة الشارقة بنسبة 70% اعتباراً
من أول يناير من العام الحالي
وحساب هذه الزيادة على أساس
الراتب الأساسي للموظف قبل
الزيادة التي تقررت في 1/5/2007م
مشيراً إلى حرص سموه البالغ على
تخفيف أعباء المعيشة على العاملين
وتوفير سبل الحياة الكريمة لهم .
وأكد أن التطور والنمو الذي تشهده
إمارة الشارقة في المجالات
الاقتصادية والصناعية والحضارية
تأتي انطلاقاً من التوجيهات
السديدة والرؤية الحكيمة لسموه
وبما يساهم في تحقيق رفاهية
واستقرار المواطنين والمقيمين ،
وأن الهيئة بفضل هذه التوجيهات
والرؤية الحكيمة خطت خطوات كبيرة
في سبيل توفير خدمات البنية
الأساسية في مجالات عملها وبما
يعود بالخير على الوطن والمواطن .
كما عبَّر عن الشكر والتقدير لسمو
الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان
القاسمي ولي العهد ونائب حاكم
الشارقة رئيس مجلس إدارة الهيئة
على حرصه واهتمامه بتطوير العمل
وإعطاء دفعة قوية لمشروعات وأنشطة
ومجالات عمل الهيئة .
جاء ذلك اللقاء في إطار برنامج
لقاءات وزيارات مدير عام الهيئة
للعام الحالي والذي يشمل المواقع
والإدارات والمحطات المختلفة
للهيئة في مدينة الشارقة والمنطقة
الشرقية وحضره من الإدارة العليا
للهيئة المهندس إبراهيم ديماس
مساعد المدير العام للشئون الفنية
والسيد/ علي الشاعر مساعد المدير
العام للتزويد والخدمات المساندة
وعدد من مدراء الإدارات العامة
والنوعية ورؤساء الأقسام ومن
المنطقة الشرقية السيد/ يوسف
شاهين مدير الإدارة العامة
للمنطقة الشرقية والمهندس أحمد
الملا نائب مدير الإدارة العامة
للمنطقة الشرقية للشئون الفنية
والمسئولين والمواطنين وعددهم 150
موظفا وموظفة .
وأكد سعادته أهمية تكرار مثل هذا
اللقاء كل سنة أو ستة أشهر
واستعرض أهم المشاريع الجديدة في
المنطقة الشرقية والتي تشمل
المحطة الجديدة لتحلية المياه
والتي سيتم تشغيل أول وحدة بها
خلال مارس من العام الحالي ،
والاستعداد لإنشاء وتركيب توربين
غازي جديد في مايو من العام
المقبل ، أما مشروع تمديد الغاز
الطبيعي إلى المنطقة الشرقية تم
توقيع عقد تنفيذه في مدينة كلباء
على أن يبدأ تشغيله قبل نهاية
العام الحالي ، وأنه يجري حالياً
دراسة ومراجعة العروض الفنية
لتمديد الغاز إلى مدينة خورفكان
خلال العام المقبل .
إضافة إلى أن الموازنة الجديدة
للعام الحالي تتضمن العديد من
المشاريع الهامة في المنطقة
الشرقية والتي تستلزم مجالات
التنمية والتطوير بها وآفاقها
المستقبلية هذه المشاريع. .
وأشار إلى أننا بدأنا تنفيذ
العديد من مشاريع التطوير
والتحديث في مجالات عمل الهيئة
ومنها تنفيذ مشروع مركز متكامل
للاتصال في الشارقة وأكد أهمية
دراسة وتنفيذ مثل هذا المشروع في
المنطقة الشرقية أيضاً ودراسة
إنشاء مكاتب فرعية إضافية ، كما
يجري إعداد دراسة مشروع تطوير
وإعادة تقييم وضع الهيئة من جميع
الجوانب الفنية والمالية
والإدارية .
وطالب المدراء والمسئولين
والعاملين بالمنطقة الشرقية
بالمزيد من الجدية وتطوير العمل
وتحديثه وأن يكونوا قدوة ومثلا في
الالتزام والتفاني في العمل وأن
يتقدم المتميزون منهم لجائزة
الموظف المتميز في حكومة الشارقة
من أجل اختيارهم ضمن المتميزين
لعام 2007م ووعد بدعمهم في هذا
المجال ، كما طالبهم برفع نسبة
رضا العملاء إلى أعلى درجات
الجودة والتميز.
وأكد أهمية تحديد احتياجات إدارة
المنطقة الشرقية من الموظفين
المواطنين واستعداد الهيئة
لتدريبهم وتأهيلهم على أعلى مستوى
فنياً وإدارياً قبل البدء في
العمل.
وقدم المهندس إبراهيم ديماس مساعد
مدير عام الهيئة للشئون الفنية
نبذة عن مشروع التطوير الذي تنفذه
الهيئة وهو مشروع يهدف لوضع رؤية
عامة للهيئة وتحديد أماكن القصور
وتلافيها والربط بين الإدارات في
المرحلة الأولى وأنه تم تكوين عدة
لجان ضمن المشروع منها لجنة لوضع
استراتيجية الهيئة ودراسة وضعها ،
وأنه تم بالفعل تحديد نقاط الضعف
وتحليلها ووضع خطط لها ثم تأتي
عملية التنفيذ وتشمل جميع
المعلومات وإنشاء هيكل تنظيمي
جديد ووضع وصف وظيفي لكل وظيفة .
كما قدم السيد/ حامد طاهر الحاج
مدير الإدارة العامة لخدمة
العملاء نبذة عن تطوير المكاتب
الفرعية في إنجاز معاملاتها و
تنظيم أقسامها المختلفة والذي
بدأت الهيئة به بالفعل من خلال
تطوير مكتب حي القاسمية .
وعرض المهندس عمر لحويدي مدير
إدارة الخدمات المشتركة نبذة عن
الإدارة الجديدة والتي تهدف
لتجميع كل طلبات التوصيل في إدارة
واحدة وقد تم بدء العمل في هذه
الإدارة في 3 سبتمبر الماضي والآن
بعد مضي 4 شهور على إنشائها تم
إنجاز استمارة موحدة لطلبات
التوصيل بالتعاون مع الإدارة
العامة لتقنية المعلومات ،كما تم
عمل استمارة موحدة لجميع
الاشتراطات والمستندات لتطبيقها
خلال المرحلة المقبلة وأنه سيتم
ضم بعض الخدمات بهدف إنجاز مركز
متكامل لكل الخدمات في إدارة
الخدمات المشتركة ، كما سيتم
إضافة تدقيق المخططات في المرحلة
المقبلة .
كما قدمت السيدة حصة بورقيبة
رئيسة قسم العلاقات العامة نبذة
عن خطة ترشيد استهلاك المياه
للعام الحالي والمقرر بدئها في
أوائل مارس المقبل على مستوى
إمارة الشارقة وتتضمن إقامة
فعاليات تناسب كل الفئات العمرية
وذلك على مرحلتين الاولى عرض
اوبريت غنائي إضافة لمدينة
نموذجية لترشيد الاستهلاك على
قناة القصباء وتنظيم مسيرة على
بحيرة الشارقة بمناسبة يوم المياه
العالمي وتنظيم محاضرات في
المدارس وتركيب ملصقات على أعمدة
الإنارة وتتضمن المرحلة الثانية
الجائزة الوطنية للترشيد وتشمل
المدارس والأسر والكليات
والجامعات وسيتم تنظيم فعاليات
مشابهة في المنطقة الشرقية .
تناول اللقاء أيضاً استعراض عدد
من القضايا التي تدفع مسيرة العمل
وسبل حلها ومنها : أهمية تحقيق
المزيد من التنسيق والتعاون بين
العاملين وتوفير المزيد من
الحاسبات الآلية للعاملين
وتدريبهم عليها تدريبا جيداً يكفل
تحقيق أقصى استفادة منها وتنسيق
برامج التدريب الفني والإداري
وبدل طبيعة العمل للعاملين بنظام
المناوبة ، توفير المزيد من
السيارات من خلال تطبيق نظام جديد
يكفل توفرها ، التنسيق بين مدينة
الشارقة والمنطقة الشرقية في
طلبات التوصيل ، والاستعداد لنقل
وتوزيع مياه المحطة الجديدة
لتحلية المياه والتي ستشمل جميع
مناطق خورفكان تناولت القضايا
أيضاً عدم تأخير طلبات الشراء ،
توزيع المياه في كلباء ، إنشاء
إدارة أو قسم للمشروعات المدنية
بالمنطقة الشرقية .
كما تضمن اللقاء زيارة قام بها
سعادة مدير عام الهيئة لموقع
المحطة الجديدة لتحليه المياه
بخورفكان والتي تصل طاقتها
الانتاجية الإجمالية الى 5 مليون
جالون مياه يومياً في المرحلة
الأولى ، واستمع سعادته إلى شرح
مفصل من القائمين على تنفيذ
المشروع عن مراحل التنفيذ
النهائية والمقرر الانتهاء منها
خلال مارس المقبل ووجه بسرعة
تنفيذ المشروع في الوقت المحدد .
تم في نهاية اللقاء إقامة حفل
عشاء بفندق
أوشانيك للمدراء والمسئولين والموظفين المواطنين بحضور سعادة المدير
العام والمدراء والمسئولين
بالهيئة . |
